| Образ жизни - Карьера |
Женщины в своей деловой деятельности очень сильно отличаются от мужчин. Возможно, это их психология, привычки или просто типичные ошибки.
Рассмотрим наиболее распространенные, которые совершают женщины на пути своего карьерного роста.
Ошибка 1. Жизненная позиция у женщин по большей части довольно пассивная.
Женщины редко делают упор на том, что с начальством нужно говорить напрямую и активно проявлять себя не только в процессе работы и выполнять свои обязанности, но и в простом разговоре с ним. Обычно, начальник загружен работой и другими проблемами, ему довольно сложно обратить внимание на то, что кто-то нуждается в повышении, потому, что он замечательный сотрудник среди множества других.
Ошибка 2. Уровень самооценки зачастую ниже, чем есть на самом деле.
Если самооценка занижена, а она, как правило, у женщин в области профессионализма существует, то какая речь может идти о карьерном росте. По статистике женщины более склонны себя недооценивать.
Ошибка 3. Женщина слишком сильно зациклена на стремлении к совершенству.
Следуя слепому желанию делать все идеально и безукоризненно, женщины часто забывают о сути самой работы и довольно много времени уделяют ненужным мелочам и излишним деталям. Только им в голову может прийти такая идея, как защита от прослушки кабинета, идеальный порядок на рабочем месте, в документах на компьютере и многое другое. Никто не спорит, что это необходимо для серьезного бизнеса, но оказывается ли оно работой первостепенной важности, когда занимаемый пост не столь велик?
Ошибка 4. Очень высокий эмоциональный уровень и неумение его скрыть.
Излишняя эмоциональность для женщины это привычно, но в её деловой деятельности это самое страшное, что может быть. Если женщина не справляется со своими эмоциями, она рискует выпустить из виду, что следует сделать запись номеров телефонных разговоров, необходимых начальству, но и просто нажить себе дурной славы неравного мужчинам делового сотрудника.
Ошибка 5. У женщины слабо выражены цели или она вовсе не знает сама, чего именно хочет достичь.
Для женщины довольно сложно сразу определить, что именно для нее важнее. Она, как правило, хочет всего и сразу. Это мешает сконцентрироваться на том, что действительно важно для роста в карьере.
Ошибка 6. Женщина всегда честна со всеми и во всём.
Наиболее часто проявляется на собеседовании. Женщина обычно честно говорит о том, что факсом она пользоваться не умеет, что выбрать режим автосохранения в документе она не знает как и т.п. И это вместо того, чтобы сказать: «Я этому научусь в процессе работы, ведь я умею…»
Ошибка 7. Легко оказывается в ситуации, в которой испытывает неловкость при обсуждении зарплаты с начальством.
В силу того, что у большинства женщин самооценка немного ниже, чем есть на самом деле, они и испытывают определённые трудности в разговоре с начальством о заработной плате, а именно, о её повышении. Если начальнику не указать на это прямо, то он и не подумает её повышать, ведь он не благодетельная организация. Для этого нужно иметь уверенность в себе, своих способностях и уметь адекватно оценивать свои силы и возможность замены.
